Programme d'Aide aux Employés. Ressources humaines: 3 ans (Obligatoire). Type d'emploi : Temps plein, Permanent. Régimes de participation aux bénéfices.

Un minimum de 2 ans d’expérience dans un poste similaire, préférablement en milieu manufacturier; Aisance avec la langue anglaise autant à l’écrit qu’à l’oral.

En utilisant une approche qui tient compte des tendances RH et avec dynamisme ; conseiller et soutenir les gestionnaires dans l’interprétation et l’application…

Apporter les correctifs nécessaires en collaboration avec les gestionnaires et faire le suivi des correctifs. Expérience pertinente en santé-sécurité au travail…

La personne recherchée jouera un rôle stratégique dans l’entreprise et participera à l’alignement RH de CONCREA en plus d’avoir un impact sur le bien-être des…

Contribuer à la gestion des invalidités et assister la directrice Ressources Humaines et Communications dans la gestion des accidents au travail ainsi que…

Sous la supervision du Directeur des opérations, la technicienne aura comme principales fonctions d’exécuter les différentes tâches cléricales qui permettent le…

L’entreprise se démarque de la concurrence en offrant une gamme de produits clé en main, depuis la conception des plans jusqu’à la fabrication en usine et à l…

Fenplast est à la recherche d'un passionné des ressources humaines, organisé et autonome qui excelle dans la prise en charge et la capacité d'organiser et…

Inc est une entreprise québécoise fondée au Lac-Saint-Jean en 1980 qui se spécialise en transformation et production de produits verriers pour des clients…

Travailler en étroite collaboration avec la spécialiste en acquisition de talent, le département des ressources humaines et les opérations.

Doivent être titulaires d'un baccalauréat en relations industrielles et posséder 5 à 7 années; d'expérience dans une fonction similaire;

❖ Soutient la DG dans la réalisation des plans stratégiques, des priorités et des actions élaborés par le Conseil des associés en matière de gestion des…

Relevant directement de la Directrice Ressources humaines (Toronto), vous agirez en tant que partenaire d’affaire en s’assurant à ce les ressources soient à la…

Rester à l’affût des nouvelles tendances en ressources humaines et s’assurer de la conformité des pratiques en ressources humaines quant aux législations et…

Elle accompagne son équipe dans les dossiers de ressources humaines, comme le recrutement, la rémunération, les relations du travail, la santé et sécurité, la…

Assurer un service de première ligne auprès des employés et des gestionnaires ayant des questions sur les politiques, procédures, programmes et pratiques RH;

Détenir un AEC – Agent en support à la gestion des ressources humaines ou autres formations en support administratif combiné à une expérience pertinente.

Mettre en place un comité de Santé pour assurer le bien-être de nos employés et organiser des évènements en liens avec les besoins et participer activement au…

Le ou la titulaire du poste exercera un role de premier plan en tant que personne-ressource pour veillez à l'embauche des employés ainsi qu'au suivi de leur…

Relevant du Directeur d’usine, le Coordonnateur Santé, Sécurité et Ressources Humaines sera responsable de défendre les efforts à créer et maintenir un…

Participer, à la mise en place et à la promotion des activités en santé et sécurité et offrir un support dans la gestion des dossiers CNESST;

Doit détenir un diplôme d’études universitaires de trois (3) ans en administration publique ou en relations industrielles ou en gestion des entreprises ou dans…

Assurer un service de première ligne auprès des employés et des gestionnaires ayant des questions sur les politiques, procédures, programmes et pratiques RH;

Voir à la rédaction et à la diffusion de mémos informatifs pour l’ensemble de nos sites ; Formation collégiale en administration ou toute autre combinaison de…